Het meldpunt zwangerschapsdiscriminatie is in de eerste drie weken van zijn bestaan overstelpt met klachten van zwangere vrouwen. Er meldden zich vooral vrouwen met een tijdelijk of flexibel contract. Volgens het College voor de Rechten van de Mens, dat het meldpunt opende, is daarmee aangetoond dat de oorzaak van de problemen moet worden aangepakt.

De problemen waar de vrouwen mee te maken krijgen zijn divers: naast ontslag of niet-verlengen van een contract kunnen deze vrouwen volgens het College ook een beloning of opslag mislopen. Daarnaast krijgen ze signalen dat werkgevers hun functioneren kritischer volgen dan dat van hun niet-zwangere collega's, schrijft Trouw.

Bron: ANP